办公室处事“八项注意”

1、不要随便帮忙。出于好心帮忙会得到三个恶果：第一，别人怀疑你别有用心，“怎么？你是不是抢我的功劳？”第二，被帮忙的人不仅不感谢，而且出了问题还会赖在你的头上。第三，帮习惯了，这工作就自然变成你的了。

2、不要说别人的坏话。今天他跟你一起说另外一个同事的坏话，明天他就有可能跟那个同事说这是你说的，挑拨离间是办公室人常用的伎俩。更不要跟同事一起说上级的坏话，因为对老板怀恨会多少反映到工作上，对你的前途不利。

3、不要期望跟同事交朋友，因为你们常常处于竞争地位，利益是冲突的，这种前提下朋友肯定是做不成。如果不小心跟某人成了朋友，那你就当成中了大奖，偷着乐吧！

4、不要在办公室内过多地处理私人事务，比如私人电话，最好不要在别人都在工作的时候打，影响了别人工作不说，还会让老板觉得你的心根本没在工

作上，虽然你的任务都完成了。也不要因为私人的事情在办公室的发脾气或哭哭啼啼。

5、不要情绪化。比如遇到工作上的问题就大发脾气，因为同事之间都是平等的，没人会吃你这一套。你遇到不公可以向上级或者上级的上级反映，耍脾气不仅不能解决问题，更为进一步沟通设置障碍。拒绝同事的要求时应委婉，要知道，一旦为一点小事得罪人，再做10件好事也是挽救不回来的。

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6、要多沟通。俗话说“舌头哪有碰不到牙的？”就是说经常在一起肯定会有小摩擦，遇到问题不要闷在心里，该说开的就说开，有时候就是那么一点小误会，说明白就没事了，不说的话久而久之酿成深仇大恨。

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转一个经典的：别人愿意跟你相处的七个条件
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    第一：你有德。
8 X# e! \* k' J" L    对人真诚，为人厚道，心地善良，有规矩，有方圆，有礼貌，有爱心，别人与你相处感到温暖、放心。
# n6 `$ @% z! t; F    第二：你有用。
    你能带给人家实用价值。
    第三：你有料。
2 m, z) O" W9 ~' w' w7 R& }    跟你相处能打开眼界，放大格局。
) N; m5 B  a- G, j    第四：你有量。
* [" ~- \/ O# A- d) w# R    你能倾听别人的想法并发表有价值的见解。
) c" {  A+ Y$ h# a8 {$ x! ^8 Y    第五：你有容。
    能充分认可别人的价值、欣赏別人的特色。
    第六：你有趣。
2 a) c) n( n+ C/ ]    能带给人家愉快的心情，和你在一起不闷。请牢记以上几点，做到让更多人愿意与你为友。若有下一點，你会吸住更多人才的。
    第七：你有心。
8 |- v! e7 u9 j! l( A    懂得用情用心交朋友、人脉必然成金脉，正面能量无限。遇事，知道的不必全说，看到的不可全信，听到的就地消化。筛选过滤沉淀，久而久之，气场自成！能量强大，必成大事！

看了第一条 小弟就决定回复了。小弟刚进机关一年，总干些给人做嫁衣、给人背黑锅的事，归根结底就TM不会拒绝、做好人。

现在我就是一名办公室新人，看了后真的很受用，刚从学生转变成一名公务员，还有很多需要学习和注意的地方

学习学习学习学习学习学习学习学习学习学习学习学习学习学习下学习学习学习

说的挺好，我是有些道理明知却做不到，不小心就犯了，哎

作为一名才走出校园的大学生来说，这真的很受用

前面几条感触颇深，以后在工作中一定要注意

工作的艺术，职场的特点，要深刻体会领会啊

学习学习，对新人很有帮助

老猫的 七有 精典！！

多了解一下，谢谢分享

多了解一下，谢谢分享