比较有用，十分感谢。
一方面是有的机关工作人员思想认识不到位，从政道德滑坡，“官本位”思想根深蒂固，对群众利益漠不关心，导致工作拖拖拉拉；另一方面是有的机关工作人员缺乏进取心，平时疏于学习，懒得钻研，业务知识老化，业务能力退化。
不错观点新颖但是内容不像是显得骨肉不丰满
干部作风建设是难的问题
奢侈享乐不自律。一些领导干部享乐思想严重，爱面子，喜攀比，其消费水平与个人收入相差很大；用公款相互宴请，在一起比吃比喝比玩；有些单位虽然效益差，但是用公款送人情，走上层路线，为自己将来铺路；一些部门权力过大，掌有实权的大小干部玩权弄权，吃拿卡要报，不给好处不办事，给了好处乱办事
当前，加快发展的形势十分紧迫，要完成好各项工作任务，关键要靠干部以优良的作风去落实。近年来，我老秘网市机关干部作风总体上不断改善，有效促进了全市经济社会的发展。但是机关干部作风仍然存在这样那样的问题，与形势任务的要求还不适应或不完全适应。为此，必须把加强机关作风建设作为推进经济社会又好又快发展的首要任务来抓。
6、把基本点摆放在人民满意上。要牢固树立“权为民所用、情为民所系、利为民所谋”的思想，解决群众最关心、最直接、最现实的问题，达到人民群众满意，是衡量机关作风好不好的根本标准。
学习一下，感觉不错，支持一个
帮助基层和群众解决问题少
当前，加快发展的形势十分紧迫，要完成好各项工作任务，关键要靠干部以优良的作风去落实。近年来，我老秘网市机关干部作风总体上不断改善，有效促进了全市经济社会的发展。但是机关干部作风仍然存在这样那样的问题，与形势任务的要求还不适应或不完全适应。为此，必须把加强机关作风建设作为推进经济社会又好又快发展的首要任务来抓。
一、干部作风建设中存在的主要问题